【人才天地】共享培訓賦新能 多元課堂育英才——市產(chǎn)業(yè)集團舉辦系列“產(chǎn)業(yè)學堂”共享培訓
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2025-12-02
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2025年9月至11月，市產(chǎn)業(yè)集團統(tǒng)籌所屬企業(yè)先后承辦4期產(chǎn)業(yè)學堂共享培訓，聚焦法律合規(guī)、團隊協(xié)作、思維提升、稅務(wù)風控等領(lǐng)域，打造出形式多樣、內(nèi)容務(wù)實的培訓課堂。
9月19日，柳州化工股份有限公司承辦第三十四期產(chǎn)業(yè)學堂——最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（二）要點解析共享培訓。培訓特邀廣西知許律師事務(wù)所主任袁緣律師主講，她采用“逐條解讀+案例剖析”的方式，系統(tǒng)梳理了重點條款與適用要點，結(jié)合審判實踐中的典型勞動爭議案例，從法律條文理解、爭議焦點分析、企業(yè)合規(guī)操作等維度展開講解?；訂柎瓠h(huán)節(jié)，參訓人員積極提問，袁緣律師逐一解答并給出實操性法律建議，有效解決了企業(yè)用工管理中的諸多疑難問題，助力參訓人員精準把握司法實踐導向，提升勞動用工法律風險防范能力。
10月11日，柳州五星工貿(mào)承辦第三十五期產(chǎn)業(yè)學堂——硬地斯諾克主題拓展培訓。此次培訓以兼具策略性與協(xié)作性的“硬地斯諾克”為核心項目，參訓人員隨機分為9組，在比賽中共同分析局勢、制定策略、分工配合，既考驗個人執(zhí)行能力，更注重團隊整體目標的達成。賽后各小組圍繞團隊、協(xié)作、執(zhí)行力等要點復盤分享，進一步加深彼此之間的溝通與協(xié)作，跨部門合作意識得以提高。
11月14日，柳州市二輕城鎮(zhèn)資產(chǎn)運營有限責任公司承辦第三十九期產(chǎn)業(yè)學堂——修煉3Q積極思維共享培訓，共同探索智商、情商、逆商的融合運用之道。培訓邀請市委黨校齊自琨教授，她以生動案例系統(tǒng)解讀3Q智慧的內(nèi)涵與修煉路徑，剖析IQ理性研判、EQ情緒管理、AQ抗挫韌性的內(nèi)在聯(lián)系，圍繞團隊協(xié)作、項目攻堅等實際場景，提供了行之有效的實踐方法。同時，結(jié)合柳州產(chǎn)業(yè)升級和發(fā)展實際，激勵員工錘煉綜合本領(lǐng)，實現(xiàn)個人與企業(yè)共同成長。授課過程中互動頻頻，學習氛圍熱烈濃厚。
11月28日，柳州市金控明德基金管理有限責任公司承辦第四十期產(chǎn)業(yè)學堂——基金投資涉稅問題與風險防控共享培訓，特邀中韜華益稅務(wù)師事務(wù)所（廣西）有限公司資深專家陸志潘授課。陸志潘老師深耕基金稅務(wù)領(lǐng)域，圍繞私募基金運作主體劃分與核心稅務(wù)規(guī)則、合伙型基金投資全流程核心業(yè)務(wù)涉稅要點、合伙型基金法人合伙人應(yīng)納稅所得額確認及基金投資涉稅全鏈條風險防控建議四大核心內(nèi)容展開解讀。緊扣國企投資業(yè)務(wù)實際，通過政策解讀與實操指導相結(jié)合的方式，幫助參訓人員厘清涉稅政策邊界，提升資本投資運營的合規(guī)管理與風險防控能力。
2025年，市產(chǎn)業(yè)集團圍繞集團業(yè)務(wù)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)布局需求，以“產(chǎn)業(yè)學堂”為載體，統(tǒng)籌推進內(nèi)部培訓與外部交流，共舉辦共享培訓9期。培訓內(nèi)容涵蓋產(chǎn)業(yè)投資、合規(guī)風控、運營管理、國際貿(mào)易、團隊協(xié)作與綜合思維等多領(lǐng)域，有效提升了干部職工的專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力，也為集團強化內(nèi)部管理、推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新奠定了堅實的人才基礎(chǔ)。下一步，市產(chǎn)業(yè)集團將持續(xù)深化“產(chǎn)業(yè)學堂”品牌建設(shè)，守正篤行、創(chuàng)新蝶變，不斷優(yōu)化培訓體系、創(chuàng)新培訓模式，以更精準的培訓賦能人才隊伍建設(shè)，為集團產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入持久動力。
供稿：所屬企業(yè)、黎媛媛
編輯：周枳伽
校對：鄭云宵
審核：郭文敏